第一五一章：秦淮公司经理级会议（2/2）
有辣条和火腿肠，还是太少，要开发多种产品，也需要时间。
现在他最缺的就是时间。
下午，他马不停蹄出门，就去香江商报打广告，这一次打招聘广告，离华闰万家开业还有十二天，秦淮公司现在是时候把管理层配齐了。
打完广告，次日纪筠回来，与此同时，招聘开始。
林晓光对自己的定位是，一个有着前瞻性目光的创始人兼老板，公司是他的，但并不代表总经理由他来担任，他信奉一个道理，专业的人做专业事，秦淮公司需要一个专业的总经理，还有其他部门高层，都需要职业经理人。
目前而言，他作为总经理，钟文璋作为副总经理，纪筠作为总经理助理，都不太合格。
所以，这一次的招聘，需要一个总经理，一个副总经理，以及剩下的生产部经理、销售部经历、财务人事和行政。
财务要交给比较信任的人才行，纪筠做总经理助理不太专业，这一次，她可以做财务。
至于钟文璋，还是副总经理，这个岗位很重要，他有没学过，不过谁不是天生的商业领袖，小李子也没读过，后来还不是成为商界精英，学过的知识和技能很重要，后天的平台和机遇也很重要。
林晓光期待文哥能让他眼前一亮，把副总经理干好。
至于他自己，考虑到他未来会比较忙，华闰、秦淮、港大三头跑，总经理一职肯定要让出去，但不是现在，在找到一位信得过的总经理备用人选之前，这个总经理他还得当下去，至于未来的总经理，只好委屈他先当副总经理了。
为期三天的招聘开始，香江商报的日销量过十万，看到招聘广告的人不少，来应聘的人也挺多。
三个并不专业的面试官，还有一个并不专业的前台，这就是秦淮食品饮料公司的草台班子，不能再简陋，虽说有点赶鸭子上架，但好歹招聘顺利完成，又经过一天的抉择之后，他们敲定两位副总经理和其他部长人选。
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“我们秦淮食品饮料公司，是一家集研发、生产、销售为一体的大型食品饮料公司，公司注册资金一千万港元，先期已在荃湾投资创办一百万港元的工厂，在内地深镇，我们投资两千万的工厂正在建设中……”
……
然后前台阮莞打电话通知面试者面试结果，并且告知明天早上报道。
次日一早，由财务部长纪筠给新来的人事办理入职手续，然后人事给其他报道的副总经理和经理办理入职，然后秦淮公司第一次经理级会议如期召开。
林晓光又开始他一贯具有很强感染力，不下于传销式的宣讲。
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